《剑指offer》

小猿 : 《剑指offer》是何海涛写的一本针对名企面试过程中碰 到的经典面试题讲解的一本程序猿面试书籍 。有没有看点， 看看下面我给你列出的书籍目录 。同时我也帮你在网络中找 到了一本印刷高清的电子图书，有兴趣的欢迎下载 。支持本 书的球友，还是不要忘记点赞了哈 ~ 作品目录 第1章 面试的 流程 1.1 面试官谈面试 1.2 面试的三种形式

1.2.1 电话面试 1.2.2 共享桌面远程面试 1.2.3 现场面

试 1.3 面试的三个环节 1.3.1 行为面试环节 应聘 者的项目经验 应聘者掌握的技能 回答"为什么跳槽"

1.3.2 技术面试环节 扎实的基础知识 高质量的 代码 清晰的思路 优化效率的能力 优秀的综合能 力 1.3.3 应聘者提问环节 1.4 本章小结 第2章 面 试需要的基础知识 2.1 面试官谈基础知识 2.2 编程语 言 2.2.1 C++ 面试题1：赋值运算符函数 经典的 解法，适用于初级程序员 考虑异常安全性的解法，高级 程序员必备 2.2.2 C# 面试题2：实现Singleton模式

不好的解法一：只适用于单线程 不好的解法二：可用 于多线程但效率不高 可行的解法：同步锁前后两次判断 推荐的解法一：利用静态构造函数 推荐的解法二：

按需创建实例 解法比较 2.3 数据结构 2.3.1 数组 面试题3：二维数组中的查找 2.3.2 字符串 面试 题4：替换空格 O(n2)的解法，不足以拿到Offer O(n) 的解法，搞定Offer就靠它 2.3.3 链表 面试题5：从尾

到头打印链表 2.3.4 树 面试题6：重建二叉树

2.3.5 栈和队列 面试题7：用两个栈实现队列 2.4 算 法和数据操作 2.4.1 查找和排序 面试题8：旋转数组 的最小数字 2.4.2 递归和循环 面试题9：斐波那契数 列 效率很低的解法，面试官不会喜欢 面试官期待的 实用解法 O(logn)但不够实用的解法 解法比较

2.4.3 位运算 面试题10：二进制中1的个数 可能引起 死循环的解法 常规解法 能给面试官带来惊喜的解法 2.5 本章小结 第3章 高质量的代码 3.1 面试官谈

代码质量 3.2 代码的规范性 3.3 代码的完整性 从3方面确保代码的完整性 3种错误处理的方法 面试 题11：数值的整数次方 自以为题目简单的解法 全面 但不够高效的解法，离Offer已经很近了 全面又高效的解 法，确保能拿到Offer 面试题12：打印1到最大的n位数

跳进面试官陷阱 在字符串上模拟数字加法 把问题 转换成数字排列 面试题13：在O(1)时间删除链表结点

面试题14：调整数组顺序使奇数位于偶数前面 只完成 基本功能的解法，仅适用于初级程序员 考虑可扩展性的 解法，能秒杀Offer 3.4 代码的鲁棒性 面试题15：链 表中倒数 第k个结点 面试题16：反转链表 面试 题17：合并两个排序的链表 面试题18：树的子结构

3.5 本章小结 第4章 解决面试题的思路 4.1 面试官谈 面试思路 面试题19：二叉树的镜像 4.2 画图让抽象 问题形象化 面试题20：顺时针打印矩阵 4.3 举例让 抽象问题具体化 面试题21：包含min函数的栈 面试 题22：栈的压入、弹出序列 面试题23：从上往下打印二 叉树 面试题24：二叉搜索树的后序遍历序列 面试题 25：二叉树中和为某一值的路径 4.4 分解让复杂问题简单 化 面试题26：复杂链表的复制 面试题27：二叉搜索 树与双向链表 面试题28：字符串的排列 4.5 本章小 结 第5章 优化时间和空间效率 5.1 面试官谈效率

5.2 时间效率 面试题29：数组中出现次数超过一半的数 字 基于Partition函数的O(n)算法 利用数组特点的O(n) 算法 解法比较 面试题30：最小的k个数 O(n)的 算法，只当可以修改输入数组时可用 O(nlogk)的算法， 适合处理海量数据 解法比较 面试题31：连续子数组 的最大和 举例分析数组的规律 应用动态规划法 面试题32：从1到n整数中1出现的次数 不考虑效率的解

法，想拿Offer有点难 明显提高效率的解法，让面试官耳 目一新 面试题33：把数组排成最小的数 5.3 时间效 率与空间效率的平衡 面试题34：丑数 逐个判断整数 是不是丑数的解法 创建数组保存已经找到的丑数的解法

面试题35： 第一个只出现一次的字符 面试题 36：数组中的逆序对 面试题37：两个链表的 第一个 公共结点 5.4 本章小结 第6章 面试中的各项能力

6.1 面试官谈能力 6.2 沟通能力和学习能力 沟通能 力 学习能力 善于学习、沟通的人也善于提问

6.3 知识迁移能力 面试题38：数字在排序数组中出现的次 数 面试题39：二叉树的深度 重复遍历结点的解法， 不足以打动面试官 只遍历结点一次的解法，正是面试官 喜欢的 面试题40：数组中只出现一次的数字 面试题 41：和为s的两个数字VS和为s的连续正数序列 面试题

42：翻转单词顺序 VS左旋转字符串 6.4 抽象建模能力 面试题43：n个骰子的点数 基于递归求骰子点数，时间

效率不够高 基于循环求骰子点数，时间性能好 面试 题44：扑克牌的顺子 面试题45：圆圈中最后剩下的数字 经典的解法，用循环链表模拟圆圈 创新的解法，拿

到Offer不在话下 6.5 发散思维能力 面试题46：求 1+2+…+n 利用构造函数求解 利用虚函数求解 利用函数指针求解 利用模板类型求解 面试题47：不 用加减乘除做加法 面试题48：不能被继承的类 常规 的解法：把构造函数设为私有函数 新奇的解法：利用虚 拟继承 6.6 本章小结 第7章 两个面试案例 7.1 案 例一：（面试题49）把字符串转换成整数 7.2 案例二：

（面试题50）树中两个结点的最低公共祖先 [1] 第8章 英文版 新增面试题 8.1 数组 面试题51：数组中重复的数字 面试题52：构建乘积数组 8.2 字符串 面试题

53：正则表达式匹配 面试题54：表示数值的字符串 面试题55：字符流中 第一个不重复的字符 8.3 链表

面试题56：链表中环的入口结点 面试题57：删除链

表中重复的结点 8.4 树 面试题58：二叉树的下一个 结点 面试题59：对称的二叉树 面试题60：把二叉树 打印成多行 面试题61：按之字形顺序打印二叉树 面 试题62：序列化二叉树 面试题63：二叉搜索树的 第 k个结点 面试题64：数据流中的中位数 8.5 栈和队列

面试题65：滑动窗口的最大值 8.6 回溯法 面试 题66：矩阵中的路径 面试题67：机器人的运动范围 ~完~ 2018-04-24